Die Zukunft kann man nur gewinnen, wenn man klare strategische Ziele setzt – Ziele, die evidenzbasiert und messbar sind sowie die beabsichtigte Wirkung fest im Blick haben. Sie müssen zudem querschnittlich konzipiert, getragen und verfolgt werden, um die notwendigen Kräfte und Perspektiven zu bündeln, damit sie erreicht werden können. Nur so werden wir den zunehmend vernetzten Herausforderungen begegnen können. Dafür müssen wir strategiefähiger werden und tradierte Verfahrens- und Verhaltensmuster ändern. Mit diesem Beitrag setzen wir die Reihe von Diskussionsimpulsen für ein Reformjahrzehnt fort.
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